本文摘要：8月16日，记者从重庆市教委得知，为减轻重庆市中职教育短缺专业的教师数量严重不足、实践中指导能力脆弱的现状，重庆市今年启动了中职学校特聘教师岗位计划。据理解，未来一年内，200名特聘教师将走出39个区县的中职学校，兼任课程教学任务。 市教委讲解，特聘教师主要兼任国家和重庆市短缺专业、新兴专业、农林专业、特色专业以及技术含量较高的专业理论、专业进修、实训指导，文化基础课（不含外语类）教师不出特聘教师之佩。市财政将决定专项资金资助200个特聘岗位，每个岗位每年1万元。
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8月16日，记者从重庆市教委得知，为减轻重庆市中职教育短缺专业的教师数量严重不足、实践中指导能力脆弱的现状，重庆市今年启动了中职学校特聘教师岗位计划。据理解，未来一年内，200名特聘教师将走出39个区县的中职学校，兼任课程教学任务。
市教委讲解，特聘教师主要兼任国家和重庆市短缺专业、新兴专业、农林专业、特色专业以及技术含量较高的专业理论、专业进修、实训指导，文化基础课（不含外语类）教师不出特聘教师之佩。市财政将决定专项资金资助200个特聘岗位，每个岗位每年1万元。特聘教师岗位聘请年限为一学年或者半学年，明确时限由学校根据专业教学必须确认聘期。
聘为届满后还必须之后聘用的，再行按程序新的办理聘用申请。目前，市教委正在对甄选的特聘教师以及申报的中职学校展开审核。
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